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IT- & SAP-Personalberatung

Talent trifft
Persönlichkeit

Wir verbinden qualifizierte Fach- und Führungskräfte im IT- und SAP-Umfeld mit Unternehmen, die mehr erwarten – individuell beraten, persönlich begleitet.

IP
I
Individuell – auf Sie zugeschnitten
P
Persönlich – auf Augenhöhe
I

Individuell

Jeder Suchauftrag ist anders. Wir analysieren Ihren konkreten Bedarf, Ihre Unternehmenskultur und Ihre Ziele – und entwickeln daraus eine Suchstrategie, die wirklich zu Ihnen passt.

P

Persönlich

Sie sprechen immer mit demselben Ansprechpartner – von der ersten Anfrage bis zur erfolgreichen Besetzung. Direkt, offen und ohne Umwege.

Personalberatung
auf Augenhöhe

IP Talentpartner wurde gegründet mit dem Anspruch, Personalberatung im IT- und SAP-Umfeld nahbarer und ehrlicher zu gestalten – persönlich in der Kommunikation und auf Augenhöhe mit Kandidaten wie Unternehmen gleichermaßen.

Wir sind spezialisiert auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im SAP-Ökosystem und dem breiteren IT-Umfeld. Mit einem gewachsenen Netzwerk und echter Branchenkenntnis gehen wir auch anspruchsvolle Suchprofile engagiert an – mit realistischem Blick auf den Markt und ehrlicher Einschätzung der Möglichkeiten.

Das I steht für Individuell – jeder Suchauftrag wird von uns maßgeschneidert behandelt. Das P steht für Persönlich – Sie sprechen immer mit einem Experten, nicht mit einem Callcenter.

Tiefes Netzwerk
Zugang zu aktiven und passiven Kandidaten im SAP- und IT-Umfeld
Geprüfte Qualität
Jeder Kandidat wird persönlich kennengelernt und sorgfältig vorqualifiziert
Nachhaltige Besetzung
Wir vermitteln nur, wenn es wirklich passt – für Kandidaten und Unternehmen gleichermaßen
Transparente Kommunikation
Klare Rückmeldungen, regelmäßige Updates, ehrliches Feedback

Was wir für Sie leisten

01
Executive Search & Direktansprache

Für Schlüsselpositionen und schwer zu besetzende Rollen gehen wir aktiv auf den Markt. Wir identifizieren und gewinnen auch passive Kandidaten, die nicht aktiv suchen.

02
Fachkräftevermittlung IT & SAP

Vom SAP Consultant über den IT-Projektleiter bis hin zum Entwickler: Wir vermitteln Fachkräfte aller Ebenen – für Festanstellungen, Projekte und interim Positionen.

03
Candidate Management

Wir begleiten Kandidaten professionell durch den gesamten Bewerbungsprozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Vertragsunterschrift und darüber hinaus.

04
Marktanalyse & Gehaltsberatung

Wir liefern aktuelle Marktdaten zu Gehaltsstrukturen und Verfügbarkeit von Profilen – damit Sie realistische Erwartungen setzen und wettbewerbsfähige Angebote machen.

05
Nachhaltige Besetzung

Wir vermitteln nur dann, wenn die Stelle wirklich passt – fachlich, menschlich und kulturell. Kein Kandidat wird in eine Position gedrängt, kein Kunde zu einer Entscheidung überredet. Unser Ziel ist eine langfristige Anstellung, keine schnelle Provision.

06
Beratungsgespräch & Karrierebegleitung

Für Kandidaten bieten wir ein vertrauliches Karrieregespräch an – ehrliche Einschätzung Ihrer Situation, Ihrer Optionen und der Marktsituation im SAP-Umfeld.

Unser Fokus

Wir konzentrieren uns auf das IT- und SAP-Ökosystem – quer durch alle Branchen, die auf SAP setzen. Unsere Tiefe liegt in der Breite der Module und Rollen, die wir kennen.

⚙️
SAP Consulting
FI, CO, MM, SD, HCM, S/4HANA
💻
IT-Management
CIO, IT-Leitung, Projektleitung
🔧
SAP Basis & Cloud
Basis, BTP, Fiori, Integration
📊
Analyse & Reporting
BW/BI, Analytics, Data Engineering
🏭
Industrie & Fertigung
PP, QM, WM, EWM
🏦
Finance & Controlling
FI/CO, Treasury, Compliance
🛒
Handel & Logistik
SD, MM, TM, eCommerce
👩‍💼
HR & Payroll
HCM, SuccessFactors, Payroll

Aktuelle Positionen

Initiativ bewerben
SAP FI/CO Consultant (m/w/d)
Hanau Festanstellung SAP Finance
+

Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen aus dem Industrie- und Technologiesektor mit internationaler Ausrichtung und langjähriger Marktpräsenz, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen SAP FI/CO Consultant (m/w/d) für den Standort Hanau.

Ihre Aufgaben
  • Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von SAP S/4HANA-Prozessen im Bereich FI/CO sowie im Umfeld der elektronischen Rechnungsverarbeitung (VIM / e-Rechnung)
  • Begleitung von SAP-Einführungs- und Rolloutprojekten an verschiedenen Unternehmensstandorten
  • Ansprechpartner für SAP-relevante Fragestellungen und Verantwortung für Prozessberatung sowie -gestaltung in den Fachbereichen
  • Übernahme des 1st-, 2nd- und 3rd-Level-Supports für die betreuten Module
  • Mitarbeit bei der kontinuierlichen Optimierung der SAP-Systemlandschaft und aktive Mitgestaltung im SAP-Team
Ihr Profil
  • Mehrjährige praktische Erfahrung als SAP FI/CO Consultant oder Inhouse Consultant, idealerweise mit Kenntnissen in S/4HANA
  • Fundierte Customizing-Kenntnisse im FI/CO-Umfeld sowie Erfahrung in der Durchführung von Rollout- und Optimierungsprojekten
  • Erfahrung in der Projektleitung oder Teilprojektleitung von Vorteil
  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse; strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Das bietet unser Kunde
  • Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen, international tätigen Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie strukturierte Einarbeitung
  • Attraktives Vergütungspaket mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen
Senior Consultant SAP SuccessFactors Employee Central (m/w/d)
Frankfurt am Main Festanstellung HCM Cloud
+

Unser Kunde, ein international agierendes IT-Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf digitaler Transformation, sucht einen erfahrenen Senior Consultant (m/w/d) für SAP SuccessFactors Employee Central am Standort Frankfurt – mit Homeoffice-Option.

Ihre Aufgaben
  • Eigenverantwortliche Beratung, Konzeption und Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central in nationalen und internationalen Kundenprojekten
  • Aufnahme und Analyse von Kundenanforderungen sowie Entwicklung individueller HR-Cloud-Lösungen
  • Übernahme von Stream-Lead-Verantwortung und Mitgestaltung langfristiger Kundenbeziehungen
  • Vorbereitung und Durchführung von Workshops sowie Schulungen bei Kunden vor Ort und remote
  • Fachliche Unterstützung und Mentoring von Juniorkollegen im Projektumfeld
Ihr Profil
  • Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im SAP-Umfeld sowie nachweisbare Erfahrung als Lead Consultant in mindestens zwei vollständigen SAP SuccessFactors EC-Projekten
  • Fundierte Kenntnisse in der Konfiguration und im Customizing von SAP SuccessFactors Employee Central
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber Kunden
  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung
  • Verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch; Reisebereitschaft im projektabhängigen Umfang
Das bietet unser Kunde
  • Anspruchsvolle Projekte bei namhaften Unternehmen und Hidden Champions verschiedener Branchen
  • Flexible Arbeitsmodelle – Homeoffice, hybrides Arbeiten oder Büro nach Wahl
  • Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Komponenten
Teamlead SAP Application Management (m/w/d)
Wiesbaden / Mainz Festanstellung Führungsposition
+

Unser Kunde, ein mittelständisches Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung und mehreren deutschen Standorten, sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit (m/w/d) für die Leitung des SAP Application Management Teams im Raum Wiesbaden/Mainz.

Ihre Aufgaben
  • Fachliche und disziplinarische Führung des SAP-Teams sowie Weiterentwicklung der Teammitglieder
  • Gesamtverantwortung für den stabilen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft
  • Steuerung und Priorisierung von Applikationsprojekten sowie Koordination mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern
  • Aktive Mitgestaltung und Begleitung der S/4HANA-Transformation
  • Eskalationsmanagement im Supportbetrieb sowie Sicherstellung von SLAs und Qualitätsstandards
Ihr Profil
  • Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Beratung oder im SAP Application Management, idealerweise mit erster Führungserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in mindestens einem SAP-Kernmodul (z. B. FI/CO, MM, SD, PP); S/4HANA-Kenntnisse von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken
  • Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit internationalen Teams
Das bietet unser Kunde
  • Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmen
  • Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Gezielte Förderung durch Weiterbildungen und Führungskräfte-Programme
SAP BW/BI Consultant (m/w/d)
Wiesbaden Festanstellung Analytics & Reporting
+

Unser Kunde, ein Unternehmen aus dem Finanz- und Dienstleistungssektor mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet, sucht einen erfahrenen SAP BW/BI Consultant (m/w/d) zur Verstärkung des internen Analytics-Teams am Standort Wiesbaden.

Ihre Aufgaben
  • Konzeption, Entwicklung und Pflege von Datenmodellen und Reporting-Lösungen auf Basis von SAP BW oder BW/4HANA
  • Beratung der Fachbereiche bei der Anforderungsaufnahme sowie Umsetzung in SAP-BW-nahe Lösungen
  • Entwicklung und Optimierung von Queries, Dashboards und Berichten (SAP Analytics Cloud, BEx oder vergleichbar)
  • Sicherstellung der Datenqualität sowie Analyse und Behebung von Fehlern in der Datenversorgung
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der BI-Strategie und des Datenmodells in Richtung BW/4HANA
Ihr Profil
  • Mehrjährige Berufserfahrung im SAP BW-Umfeld; Kenntnisse in BW/4HANA und SAP HANA von Vorteil
  • Erfahrung in der Datenmodellierung sowie im Umgang mit BEx, SAC oder vergleichbaren Reporting-Tools
  • Grundkenntnisse in ABAP oder SQL für die technische Analyse von Datenprozessen
  • Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation; gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das bietet unser Kunde
  • Spannende analytische Aufgaben in einem datengetriebenen Unternehmensumfeld
  • Modernes Arbeitsumfeld mit Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
  • Gezielte Weiterbildung im SAP-Analytics-Umfeld
  • Attraktives, marktgerechtes Vergütungspaket
(Senior) Consultant SAP HCM – Schwerpunkt Payroll (m/w/d)
Mannheim & Frankfurt Festanstellung HR & Payroll
+

Unser Kunde, ein auf SAP-HR-Lösungen spezialisiertes Beratungsunternehmen mit mehreren deutschen Standorten, sucht einen erfahrenen (Senior) Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP HCM Payroll – wahlweise am Standort Mannheim oder Frankfurt.

Ihre Aufgaben
  • Ganzheitliche Beratung, Konzeption und technische Realisierung von SAP HCM-Lösungen im Schwerpunkt Payroll (SAP HCM PY und/oder SAP SuccessFactors Employee Central Payroll)
  • Leitung von Teilprojekten und Projekten im hybriden SAP HCM-Umfeld über den gesamten Projektzyklus bis hin zum Application Management
  • Vorbereitung und Durchführung von Kundenworkshops sowie Beratung zu personalwirtschaftlichen Prozessen
  • Unterstützung bei der Vorbereitung von Angeboten und Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Beratungsportfolios
Ihr Profil
  • Einschlägige Projekterfahrung in der Konzeption und Konfiguration von SAP HCM PY oder SAP SuccessFactors Employee Central Payroll
  • Fundierte Kenntnisse in der betriebswirtschaftlichen Analyse und Implementierung von Lohnbuchhaltungsprozessen
  • Selbstständige, analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Kundenorientierung
  • Reisebereitschaft im projektabhängigen Umfang; Deutschkenntnisse auf C2-Niveau sowie Englischkenntnisse mind. C1
Das bietet unser Kunde
  • Abwechslungsreiche Projekte mit hohem Gestaltungsspielraum in einem spezialisierten Expertenteam
  • Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Mentoren und individuelle Weiterbildung
  • Flexible Arbeitsmodelle und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenen Komponenten
(Senior) Consultant SAP SD/MM (m/w/d)
Frankfurt am Main Festanstellung Logistik & Vertrieb
+

Unser Kunde, ein etabliertes IT-Systemhaus mit bundesweiten Standorten, sucht einen erfahrenen (Senior) Consultant (m/w/d) im Bereich SAP SD und/oder MM für den Standort Frankfurt.

Ihre Aufgaben
  • Beratung und Betreuung von Kunden im Bereich SAP SD und/oder MM – von der Anforderungsanalyse bis zur produktiven Einführung
  • Konzeption und Implementierung von Lösungen im Vertrieb, in der Materialwirtschaft oder Logistik auf Basis von SAP S/4HANA
  • Durchführung von Workshops, Schulungen und Customizing-Tätigkeiten
  • Übernahme von Application Management Services (AMS) und 2nd-Level-Support für bestehende Kunden
  • Mitarbeit in Presales-Aktivitäten sowie Unterstützung bei der Angebotserstellung
Ihr Profil
  • Mehrjährige Berufserfahrung als SAP-Berater im Bereich SD und/oder MM, idealerweise im Beratungsumfeld
  • Fundierte Kenntnisse in Customizing und Prozessberatung; S/4HANA-Erfahrung von Vorteil
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie professionelles Auftreten
  • Reisebereitschaft für Kundeneinsätze; sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
Das bietet unser Kunde
  • Abwechslungsreiche Projekte bei Kunden aus verschiedenen Branchen
  • Klare Karrierepfade und strukturierte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexibles Arbeiten und moderne Arbeitsausstattung
  • Attraktives Vergütungsmodell mit Zusatzleistungen
ABAP Core Developer – SAP S/4HANA (m/w/d)
Mannheim Festanstellung Entwicklung
+

Unser Kunde, ein großes deutsches Unternehmen mit einer gewachsenen SAP-Systemlandschaft, sucht einen erfahrenen ABAP-Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf Clean Core und S/4HANA für das interne SAP-Competence-Center in Mannheim.

Ihre Aufgaben
  • Entwicklung von Backend-Komponenten im SAP S/4HANA-Umfeld mit Fokus auf Clean Core Prinzipien und moderne Erweiterungstechnologien (BAdIs, CDS Views, RAP)
  • Implementierung von In-App- und Side-by-Side-Erweiterungen sowie Anbindung von Cloud-Services über die SAP Business Technology Platform (BTP)
  • Analyse und Optimierung bestehender ABAP-Entwicklungen hinsichtlich Performance, Wartbarkeit und Upgrade-Fähigkeit
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Modulberatern, Architekten und Cloud-Teams
  • Mitarbeit bei technischen Architekturentscheidungen im Rahmen der S/4HANA-Weiterentwicklung
Ihr Profil
  • Fundierte Kenntnisse in ABAP OO, CDS Views und modernen SAP-Erweiterungstechnologien
  • Verständnis für Clean Core Ansätze und S/4HANA-Architekturprinzipien
  • Erste Erfahrung mit dem ABAP RESTful Application Programming Model (RAP) oder der SAP BTP von Vorteil
  • Analytisches Denkvermögen, Eigenverantwortung und Freude an technischer Weiterentwicklung
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik; gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das bietet unser Kunde
  • Inhouse-Rolle mit moderner SAP-Systemlandschaft und direktem Einfluss auf Architekturentscheidungen
  • Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und sehr gute Work-Life-Balance
  • Attraktives Vergütungspaket, betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
  • Moderne Arbeitsumgebung mit sehr guter Infrastruktur und kurzen Entscheidungswegen
SAP Integration Consultant (m/w/d)
Frankfurt am Main Festanstellung SAP BTP / Integration
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Unser Kunde, ein großes deutsches Unternehmen mit einer gewachsenen SAP-Systemlandschaft, sucht einen SAP Integration Consultant (m/w/d) für den Auf- und Ausbau moderner Integrationsarchitekturen am Standort Frankfurt.

Ihre Aufgaben
  • Entwicklung und Implementierung von Integrationsszenarien auf Basis der SAP Integration Suite sowie Unterstützung bei der Migration von SAP PI/PO
  • Technische Beratung und Entwicklung von Schnittstellen auf Basis moderner SAP-Integrationstechnologien (Cloud Integration, API Management, Event Mesh)
  • Analyse und Definition von Integrationsanforderungen entlang komplexer Cloud- und On-Premise-Systemlandschaften
  • Sicherstellung eines stabilen Schnittstellenbetriebs durch Monitoring, Fehleranalyse und Dokumentation
Ihr Profil
  • Kenntnisse in der SAP Integration Suite oder in SAP PI/PO; praktische Erfahrung mit Cloud Integration (CI/CPI) von Vorteil
  • Begeisterung für moderne Integrationsarchitekturen und API-Management-Technologien
  • Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium; gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das bietet unser Kunde
  • Inhouse-Position mit direktem Einfluss auf die Integrationsarchitektur eines großen Unternehmens
  • Flexibles Arbeiten und ausgeglichene Work-Life-Balance
  • Attraktives Vergütungspaket und umfangreiche Zusatzleistungen
  • Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungen und Zertifizierungen
SAP Basis Administrator (m/w/d)
Frankfurt am Main Festanstellung Basis & Cloud
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Unser Kunde, ein regional tätiges Versorgungsunternehmen mit einer gewachsenen SAP-Systemlandschaft, sucht einen erfahrenen SAP Basis Administrator (m/w/d) für die Inhouse-Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Infrastruktur am Standort Frankfurt.

Ihre Aufgaben
  • Administration, Wartung und Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft (On-Premise und Cloud), inklusive Installationen, Upgrades, Kernel-Updates und Systemkopien
  • Verwaltung des SAP-Rollen- und Berechtigungskonzepts sowie Sicherstellung von Compliance- und Sicherheitsanforderungen
  • Überwachung, Performance-Analyse und Troubleshooting der SAP-Systeme und Datenbankschnittstellen
  • Unterstützung interner Key User und Fachbereiche im Rahmen des 2nd-Level-Supports
  • Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung der S/4HANA-Migration sowie bei Innovationsprojekten (Fiori, BTP)
Ihr Profil
  • Mehrjährige Erfahrung in der SAP Basis-Administration, idealerweise mit S/4HANA- oder HANA-Datenbankkenntnissen
  • Vertrautheit mit SAP-Transportmanagement, Berechtigungskonzepten und Systemmonitoring
  • Erfahrung mit Linux/Unix-Betriebssystemen und Datenbanken (Oracle, HANA) von Vorteil
  • Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise und Freude an technischer Verantwortung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse für technische Dokumentation
Das bietet unser Kunde
  • Krisensichere Inhouse-Position in einem gesellschaftlich relevanten Unternehmen
  • Moderne SAP-Systemlandschaft mit aktiver S/4HANA-Transformation
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Attraktives Vergütungspaket mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen

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